Master Executive Chef Day ocorre num cenário diferenciado que possibilita criar uma ação de desenvolvimento humano, próxima da realidade pessoal, profissional e organizacional, com os conceitos que envolvem as áreas de liderança e gestão, estimulando a criatividade e a liderança empreendedora, de acordo com possíveis situações a serem enfrentadas diariamente num ambiente corporativo e globalizado, permitindo encarar o desafio e as oportunidades de crescimento num ambiente simulado, além de uma análise comportamental real.
Mas como fazer isso?
- Experimentando cenários difrenciados, de vivências lúdicas, que permitem de forma leve e dinâmica construir novas aprendizagens e perspectivas para serem aplicadas no cotiadiano Organizacional, ajudando:
- a perceber e lidar com os sentimentos e emoções.
- a buscar satisfação de desejos,
- a vencer as frustações e as limitações;
- enfrentar desafios com segurança,
- gerar novas descobertas, não limitando simplesmente a repassar informações ou a apontar caminhos.
- proporcionar uma reconstrução significativa dos conhecimentos pessoais e profissionais;
- criar oportunidade de integração e interação,
- coordenar de ações com os outros;
- faciltar da expressão dos pensamentos, transformando cada participante em um agente na aquisição de conhecimentos e habilidades, atitudes, valores e entorno.
Conteúdo Programático:
- Entendimento do Propósito, missão, visão e valores – vida pessoal e profissional com propósito.
- Expansão do poder de visão para oportunidades.
- Desenvolvimento do empoderamento e participação com foco na alta performance.
- Compreensão do discurso e da ação.
- Comunicação compartilhada e transparente.
- Gestão do Tempo.
- Antifragilidade,
- Liderança Revolucionária.
- Clareza sobre alinhamento, engajamento e tipo de liderança.
- Vivência lúdica e aprendizagem acelerativa dos conceitos , proporcionando o desenvolvimento integral , emocional, cognitivo, técnico, sócio comportamental e cultural.
- Experiência em ambientes saudáveis substituindo a competição pela cooperação e colaboração.
- Expansão das conexões neurais através de aprendizado por ações sentidas e vivenciadas.
- Desenvolvimento de conceitos de liderança e gestão , trabalho em equipe
Este evento destina-se a líderes, gestores, empresários, empreendedores que buscam a ressonância através de uma sensibilização – aprendizagem lúdica e aceleratica.
O mundo está em reconfiguração e a única coisa que sabemos, é que a incerteza, é a nossa maior certeza e no cenário corporativo é preciso estar sempre atento para não se tornar uma carta fora do baralho e, principalmente, para não se perder da sua essência, valores e propósito.
Diante desse desafio o objetico do evento é trabalhar os desafios do líder, para que possa executar melhor o seu papel sem perder a essência, sendo assim, trabalharemos com base no conceito japonês conhecido como “IKIGAI”, que embora não tenha uma tradução direta combina as palavras japonesas “ikiru”, que significa “viver”, e “kai” que significa “a realização do que se espera”, juntas, essas definições criam o conceito de “uma razão para viver” ou a ideia de ter um propósito na vida, daí a ideia de vida longa, feliz e significativa e dentro desse a elevação da essência do ser.
Hoje, os líderes precisam inspirar, dar a direção e atingir o propósito pessoal e organizacional. Necessitam ser congruentes e desenvolver relacionamentos ecológicos, que promovam a conexão com a Organização, com os Processos e com as Pessoas para responder aos desafios de um mundo Volátil, Incerto, Complexo e Ambíguo.
Uma Liderança com Ressonância que faz vibrar a mente e o coração.
Conteúdo Programático
- Expansão do poder de visão de si mesmo, da liderança e da gestão.
- Compreensão do discurso e da ação.
- Clareza sobre alinhamento, engajamento e tipo de liderança.
- Vivência lúdica e aprendizagem acelerativa dos conceitos de autoconhecimento, gestão e liderança, aprender praticando.
- Feedback e reflexões.
Observações:
O evento que pode ser expandido para temas de interesse e desenvolvimento do Grupo da Confraria para um calendário mensal.
O Exponencial Business Café usa uma metodologia para a criação de uma rede vivencial e colaborativa de diálogo através de perguntas poderosas e sensibilização, que são utilizadas para ajudar a trabalhar assuntos reais e importantes nos negócios e na vida.
No Business é utilizado para desenvolver metas específicas, adquirindo o nome de Café de Conhecimento, Café de Inovação, Cafés de Lideranças, Cafés de Estratégias, Cafés de Vendas , Café de Desenvolvimento de Ideias e Produtos, Café de Planejamento Estratégico do Negócio, Café de Objetivos e Metas, etc.
Objetivo:
Promover o diálogo instigante e colaborativo entre os participantes, de modo a conquistar:
- Escolhas e aprendizados;
- Compartilhamento do conhecimento coletivo;
- Exposição das ideias de todos;
- Modelar o futuro;
- Comunicação holística;
- Criação, inovação;
- Preparação para o mundo volátil, incerto, complexo e ambíguo.
1.Conteúdo Programático para 12 cafés mensais com Empreendedores (as) e Empresários ( as):
- VIVENCIAL – MISSÃO, VISÃO, VALORES E PROPÓSITO
- INTELIGÊNCIA E COMPETÊNCIA EMOCIONAL – O PROTAGONISMO
- LIDERANÇA HUMANIZADA & AMBIENTE COLABORATIVO
- ENCANTANDO CLIENTES, CRIANDO UM SERVIÇO LENDÁRIO
- COMPETÊNCIAS EXPONENCIAIS
- COMUNICAÇÃO: UEM NÃO DE SE COMUNICA SE COMPLICA
- UM MITO CHAMADO EMPREENDEDOR DE NEGÓCIO
- MODELO DE NEGÓCIO VIVENCIAL
- PLANEJAMENTO DE NEGÓCIO
- UM NEGÓCIO QUE FUNCIONE – VISÃO ESTRATÉGICA E VISÃO OPERACIONAL
- USANDO O APRENDIZADO NA CRIAÇÃO
- MODELO – SENDO O EMPREENDEDOR (A) OU EMPRESÁRIO (A) QUE VOCÊ QUER
2. Programático 12 CAFÉS para desenvolvimento Gestão Pessoal, dos Liderados e dos Processos e Rotinas
- AUTOCONHECIMENTO VIVENCIAL – MISSÃO, VISÃO, VALORES E PROPÓSITO
- INTELIGÊNCIA E COMPETÊNCIA EMOCIONAL
- LIDERANÇA DE SI MESMO
- GESTÃO VOLTADA PARA ESTRATÉGIA E RESULTADOS DA ORGANIZAÇÃO
- GESTÃO DO TEMPO
- LIDERANDO A EQUIPE E PLANO DE AÇÃO
- EMPODERAMENTO É A CHAVE
- COMUNICAÇÃO ASSERTIVA
- SERVINDO O CLIENTE INTERNO E EXTERNO EM ALTO NÍVEL
- PARCERIA PARA A APRENEDIZAGEM E O DESEMPENHO
- LIDERANDO EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE
- DESAFIOS DA LIDERANÇA
Observações:
O Exponencial Business Café utiliza metodologia criativa e lúdica e pode ser aplicado desde a concepção de um projeto, produto, um tema corporativo, como para atender as pautas mensais de Associações, Organizacções com temas diversificados.
Um café diferenciado e produtivo, ambiente engajamento, colaboração, inovação, criatividade, sensibilização e resultados. Saia do mesmo e ofereça uma programação que encante a mente e coração dos seus times e dos seus associados, além de provocar aprendizagens.