EAR Consultoria

Sensibilização Organizacional

Apresentamos a metodologia do Programa de Sensibilização Organizacional, responsável por promover a transformação comportamental das pessoas, através de ferramentas e conceitos consolidados no mercado, empresas, instituições e pessoas de alta performance.

Percorremos um caminho ágil, através do lúdico e vivencial, que permite aos envolvidos visualizar, interagir e aprender, trazendo conscientização, entendimento e adoção de novas práticas  e  perspectivas, criando trilhas de desenvolvimento renovadas para as pessoas e resultados  diferenciados para as organizações.

 O processo está apoiado no conhecimento técnico de forma didática, permitindo transitar de forma leve, efetiva e evolutiva em assuntos difíceis e complexos, levando a ampliação da visão e ressonância dos envolvidos de forma memorável.

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Ajudamos você e sua Organização de forma mais eficaz por meio das pessoas.

Propósito

Tornar os resultados ágeis, criando a consciência entre o  pensar e fazer

Missão

Sensibilizar, conscientizar e desenvolver, por meio  da aprendizagem acelerativa,   da  experiência ágil e diferenciada, novas formas de perceber, entender e  fazer, valorizando as competências insubstituíveis e autenticas que provocam a expansão  da mente e do coração e criam um design do  mundo interior e do mundo real que melhoram os resultados das pessoas e das organizações  e contribuem para  um futuro  exponencial.

Visão

Queremos ajudar a desenvolver pessoas e organizações a serem congruentes e ressonantes para realizarem seu propósito e resultados, percorrendo projetos, processos e produtos  que olhem para o cliente e para futuro, apoiado no conhecimento, na paixão, no comprometimento, responsabilidade e  respeito, sendo uma   solução, inesquecível pela contribuição para pessoas e organizações.

O que fazemos?

TRANSFORMAÇÃO COMPORTAMENTAL E NOVOS RESULTADOS

Sensibilização Organizacional

SENSIBILIZAÇÃO ORGANIZACIONAL TOTAL ABRANGÊNCIA  A-H 

ORGANIZAÇÃO, PROCESSOS E PESSOAS –  DESIGN, COMPETÊNCIAS, MENTE E CORAÇÃO

VISÃO DO EU

VISÃO DO  NEGÓCIO

ESTRATÉGIA E EXCECUÇÃO  – SENSIBILIZAÇÃO  – DIVERGÊNCIA E CONVERGÊNCIA- RESSONÂNCIA 

GAME DESIGN – TRANSFORMAÇÃO COMPORTAMENTAL – MUNDO INTERIOR E MUNDO REAL – EU, PROJETO, EQUIPE, PRODUTO E CLIENTE

GESTÃO EMPRESARIAL – ESTRATÉGIA E EXECUÇÃO

GESTÃO DE NEGÓCIOS

GESTÃO DE PESSOAS  E GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

GESTÃO DAS MUDANÇAS

LIDERANÇAS – CAPACIDADE DE GESTÃO, EXECUÇÃO E EMPRESARIAL

EQUIPES – COMPETÊNCIAS, ENGAJAMENTO, INOVAÇÃO

AUTOCONHECIMENTO E AUTOLIDERANÇA

DESCUBRA COMO FUNCIONA O NEGÓCIO – CORAÇÃO & MENTE

CONHECER, ENGAJAR, RESPONDER E REALIZAR

EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE

ENTENDER, AGIR E REALIZAR

LIDERANÇA RESSONANTE

INOVAR CRIAR E CONSTRUIR

SER, FAZER E TER

COMUNICAÇÃO É SUCESSO

PROPÓSITO E RESULTADOS

GESTÃO DA MUDANÇA ORGANIZACIONAL

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Erika Rossi

Email: erika.ossi@earconsultoria.com.br
Telefone: +55 (11) 99506 6778
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Silvia Sanches

Email: silvia@proacao.com.br
Telefone: +55 (11) 98778 3953

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