Objetivo
Você quer capturar a mente e o coração das suas pessoas? Então, convide-as para que entrem na sua Organização de um modo que possam se sentirem de fato, pertencentes, engajadas e importantes para contribuir e impactar com os objetivos.
Assessorar a sua Organização no desenho e implementação do processo de integração de novas pessoas de forma estratégica, sensibilizada e ressonante é o nosso trabalho. Facilitando o engajamento e a colaboração e reduzindo a rotatividade e a perde com capital humano.
Processos
- Elaboração do Manual e do Kit de boas-vindas.
- Mapeamento para implantação do onboarding.
- Desenho de papéis e responsabilidades no processo.
- Elaboração da Avaliação e Ações de Melhoria
- Implementação: 4 Cs, KPI´s, Cronograma, Documentação
- Sensibilização dos Gestores
- Sensibilização da Organização
- Plano de Ação, Acompanhamento e Melhorias.
Resultados
Promover a marca de empregador da Organização e fortalecimento do processo de atração e retenção de pessoas.