Criar uma escola corporativa, ampliando as competências e o repertório sobre a Liderança de Si mesmo: Autoconhecimento, Autodesenvolvimento, Autoliderança, Liderança dos Negócios e Desafios da Liderança e o Planejamento Organizacional, fortalecendo pipeline de Competências da Organização com foco em fortalecer o motor do presente e preparar a jornada para o futuro, frente à mudança de cenários estimulando a compreensão dos processos, através de vivências, experiências, reflexão e projetos cotidianos.
- AUTOCONHECIMENTO
- AUTOPERCEPÇÃO
- AUTOLIDERANÇA: POR QUÊ É TÃO IMPORTANTE
- COMPETÊNCIAS EMOCIONAIS
- HARD E SOFT SKILLS
- COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS E EMPREENDEDORAS
- PERFIL COMPORTAMENTAL
- MINDSET OUSADDO
- UM SISTEMA CHAMADO SER HUMANO - CORPO, MENTE E ALMA
- PROPÓSITO, MISSÃO, VISÃO E VALORES PESSOAIS
- CRENÇAS
- SABOTADORES
- OBJETIVOS E METAS
- GESTÃO DO TEMPO
- MONTANDO O MODELO PESSOAL
- O QUE SÃO ORGANIZAÇÕES E QUAIS OS SEUS TIPOS DE ESTRUTURA?
- A EVOLUÇÃO DAS ORGANIZAÇÕES, PESSOAS E PROCESSOS ATRAVÉS DAS REVOLUÇÕES INDUSTRIAIS
- A QUARTA REVOLUÇÃO INDUSTRIAL
- DAS ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS AO DESIGNER ORGANIZACIONAL
- ORGANIZAÇÃO - UM SISTEMA - ESTRUTURA, CONHECIMENTOS E PESSOAS
- PROPÓSITO, A MISSÃO, A VISÃO E VALORES ORGANIZACIONAIS
- CULTURA ORGANIZACIONAL
- CLIMA ORGANIZACIONAL
- CLIMA ORGANIZACIONAL
- COMPETÊNCIAS ORGANIZACIONAS E INDIVIDUAI
- GESTÃO POR COMPETÊNCIAS
- COMPETÊNCIAS DOS PROFISSIONAS DO SÉCULO XXI
- LIDERANÇA E SUAS PRINCIPAIS ABORDAGENS
- Evolução: As Principais abordagens de Liderança
- Abordagem da Personalidade (Teoria dos Traços)
- Abordagem Comportamental (Teoria Comportamental
- Abordagem Situacional ou Contingencial
- Abordagem Transacional
- Abordagem Transformacional
- Líder ou Gestor?
- Liderança Servidora
- Liderança Transformacional
- Liderança Antifragil
- Liderança Exponencial
- Llíder Coach
- LIDERANÇA E CULTURA ORGANIZACIONAL
- LIDERANÇA E CLIMA ORGANIZACIONAL
- LIDERANÇA E GESTÃO DE PESSOAS
- LIDERANÇA E GESTÁO DE RESULTADOS
- LIDERANÇA DE ALTO DESEMPENHO & VISÃO
- LIDERANÇA E O DESAFIO DAS GERAÇÕES
- O CÍRCULO DE OURO DA LIDERANÇA
- O CÓDIGO DA LIDERANÇA
- FORMANDO O PIPELINE DE LÍDERES
- DESAFIOS DO EXERCÍCIO DA LIDERANÇA
- Motivação e comprometimento
- Engajamento
- Ética Profissional
- Comunicação
- Empoderamento
- Empreendedorismo e Intraempreendedorismo
- Liderando times ágeis, multidisciplinares e de alta performance
- QUE É COACHING?
- BUSINESS COACHING
- COACHING EXECUTIVO – Liderança e Gestão
- COACHING DE CARREIRA - Gestão de Carreira nos movimentos organizacionais
- COACHING DE DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL
- COACHING PARA EQUIPES
- LIDER COACH E GESTÃO
- PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
- MODELO DE NEGÓCIO
- MODELO DE COMUNICAÇÃO INTERNA
- MODELO DE VENDAS
- MODELO DO CONHECIMENTO
- FOCO NO CLIENTE – PROPOSTA DE VALOR
- MODELO DE TRANSFRMAÇÃO LEAN
- 5S
- GESTÃO A VISTA
- KAIZEN
- GESTÃO DE CUSTOS
- GESTÃO FINANCEIRA
- GESTÃO DE CAPITAL HUMANO
- GESTÃO DE VENDAS
- MARKETING DIGITAL